Yn yr adran hon

• Taflenni gwasanaeth
• Cwestiynau cyffredin
• Other Resources
• Pynciau Ymchwil

Am gyngor cyfreithiol arbenigol am ddim

0845 345 4 345

Ffoniwch Cyngor Cyfreithiol Cymunedol (Community Legal Advice):

• Cyngor diduedd, cyfrinachol am ddim y telir amdano gan gymorth cyfreithiol
• Gwasanaeth gwaith achos llawn
• Llun - Gwener 9am - 6.30pm
• Galwadau o 4c/funud - galwad yn ôl ar gael

• Rhagor ynglŷn â'r llinell gymorth

---

Canfod ymgynghorydd

Rhowch eich cod post i chwilio am ymgynghorydd yn eich ardal chi

Select an area of law -------------------- Clinical negligence Community Care Community Mediation Consumer & contract Crime Debt Education Employment Family Family Mediation Housing Immigration Mental health Personal injury Actions against the Police Public law Welfare benefits

 

Cartref > Eich hawliau cyfreithiol

24 Rydwi’n colli fy swydd a dwyf i ddim yn credu ei fod yn deg. Beth fedraf i wneud?

Os yw busnes eich cyflogydd yn cau, yn symud neu’n newid, gallant fod ganddynt hawl i’ch diswyddo. Os buoch yn y swydd am fwy na dwy flynedd, mae’n annhebyg y bydd gennych hawl i dâl diswyddo. Mae mwy o wybodaeth am hyn yn y neges ‘Beth ddylwn i gael fel taliad diswyddo?’ Dylech wneud yn siŵr fod eich cyflogydd wedi gwneud y dilynol os buoch mewn swydd am o leiaf flwyddyn ac yn cael eich diswyddo:

• Dylai eich cyflogydd ddangos na fydd eich swydd yn bodoli mwyach ar ôl i chi gael eich diswyddo;
• Dylai’ch cyflogydd siarad gyda chi am ddewisiadau eraill i ddiswyddo, cyn i chi gael eich diswyddo a dylai geisio dod o hyd i swydd arall i chi. Nid yw’n rhaid i’r swydd hon fod yn debyg mewn unrhyw ffordd i’ch swydd flaenorol nac yn seiliedig yn yr un lleoliad, ond mae’n rhaid iddi fod yn un y medrwch ei gwneud; a
• Dylai eich cyflogydd ddangos fod y rhesymau dros eich dewis i’ch diswyddo yn deg a gwrthrychol.

Os ydych wedi cael eich cyflogi am y cyfnod cymwys ac y credwch fod eich cyflogydd wedi methu gwneud unrhyw un o’r pethau hyn, medrwch fedru gwneud hawliad am Ddiswyddo Annheg mewn Tribiwnlys Cyflogaeth. Medrech gael taliad mwy nag a fyddech fel arall pe medrwch ddangos i chi gael eich diswyddo yn annheg.

I wneud hyn dylech gysylltu â’r Swyddfa Tribiwnlys Cyflogaeth agosaf a fydd yn anfon ffurflen hawlio  atoch. Rhaid i chi wneud eich hawliad o fewn 3 mis yn dechrau gyda’r diwrnod y cawsoch eich diswyddo.

Os ydych angen help i ddelio gyda diswyddo annheg neu unrhyw agwedd arall o gyflogaeth, rydyn ni’n argymell eich bod yn siarad gydag un o’n cynghorwyr cyflogaeth i gael cyngor arbenigol.

---